Disputas: Inga Sæther

Master i sosiologi Inga Sæther vil forsvare sin avhandling for graden ph.d. (philosophiae doctor) ved Institutt for sosiologi og samfunnsgeografi.

Dual labour markets, dual lives. A qualitative study of seasonal migrant labour in Norwegian agriculture

Bildet kan inneholde: person, hake, kinn, øyenbryn, lepper.

Inga Sæther

Tid og sted for prøveforelesning:

Tid: 2. mai 2025 kl. 09.15

Sted: Auditorium 2, Helga Engs hus

Tittel: Seasonal migration in Europe - scope, similarities and differences. The contribution of the case of migrant labour in Norway to the research field

 

Bedømmelseskomité:

  • Professor emeritus Helge Søndergaard Hvid, Institut for mennesker og teknologi, Roskilde University
  • Professor Susanne Bygnes, Sosiologisk institutt, Universitetet i Bergen
  • Professor Inger Furseth, Institutt for sosiologi og samfunnsgeografi, UiO

Leder av disputas:

  • Professor Marianne Nordli Hansen, Institutt for sosiologi og samfunnsgeografi, UiO

Veiledere:

  • Professor Mette Andersson, Institutt for sosiologi og samfunnsgeografi, UiO
  • Professor Johan Fredrik Rye, Institutt for sosiologi og samfunnsgeografi, UiO

I løpet av de tjue årene som har gått siden EU-utvidelsene østover har øst- og sentraleuropeiske arbeidsmigranter blitt den klart største innvandrergruppen til Norge. De jobber i bygg, anlegg og service, i fiskeri og oppdrettsnæringen, og med matproduksjon. Mange jobber med innhøsting på gårder, som sesongarbeidere. Avhandlingen tar i fire artikler for seg sesongmigrasjon fra EU til det norske landbruket, gjennom en etnografisk informert intervjustudie av polske sesongarbeidere på en norsk frukt- og bærgård.

Den første artikkelen fokuserer på arbeidsgiverperspektivet, og diskuterer hvordan arbeidsgivere foretrekker visse typer sesongmigranter fordi de har en ‘god arbeidsetikk’, og hvordan de legitimerer disse preferansene. Den andre artikkelen ser på hvilket handlingsrom sesongmigranter har, eller opplever at de har, og hvordan de utøver dette handlingsrommet i form av tilpasning, omarbeiding og motstand. Den tredje artikkelen tar for seg fenomenet ‘usynlige’ arbeidsmigranter, og viser hvordan avstanden mellom sesongmigrantene og arbeidsgivere og lokalsamfunnet hvor de jobber gir seg uttrykk i usynliggjøring og manglende anerkjennelse. Den fjerde artikkelen er en refleksjon over bruk av bilder i intervju, og diskuterer hvordan bilder kan fungere som et ekstra metodisk verktøy i tilfeller med kaotisk feltarbeid. Til sammen gir disse artiklene et innblikk i sesongmigranters hverdag, arbeidsliv og strategier innenfor et sett med marginaliserende strukturer som er konstruert for å passe arbeidsgivernes og mottakerlandenes behov, og ikke arbeidsmigrantenes.

 

 

For mer informasjon:

Kontakt Katalin Varga

Publisert 1. apr. 2025 14:56 - Sist endret 14. mai 2025 09:58